400-6851-568
15801587877——15801580457
文章来源：本站原创 | 发布时间：2011-02-21 | 文字大小：【大】【中】【小】 | 浏览量:4848
仁达方略帮助兖矿集团正式确立了独具特色的“天地人和”责任文化。兖矿集团认为仁达方略的文化建设方案对于增加集团的无形资产，提高竞争能力和抗风险能力，提升集团的管理水平具有重大意义。
2010年7月，为贯彻和落实“天地人和”责任文化，兖矿集团在在兴隆庄矿兴盛园开办了为期一周的企业文化内训师训练营，来自5个专业化公司、54名人员组成的集团企业文化内训师参与了该次活动。
兖矿集团历来高度重视企业文化的建设工作，2009年与仁达方略签署企业文化建设项目合作协议。仁达方略在对兖矿集团30多年发展历程、历史文化进行系统梳理和对集团公司跨越发展蓝图展望的基础上，帮助兖矿集团正式确立了独具特色的“天地人和”责任文化。兖矿集团认为仁达方略的文化建设方案对于增加集团的无形资产，提高竞争能力和抗风险能力，提升集团的管理水平具有重大意义。
本次训练营的开办是对“天地人和”责任文化宣贯落地工作的一次再集结、再动员、再部署，标志着兖矿集团“天地人和”责任文化落地工作已进入宣贯落地的关键时期。 仁达方略正配合兖矿集团开展相关培训和传播辅导工作。
