服务电话:

400-6851-568

15801587877——15801580457

真实姓名: 联系电话:
联系邮箱: 您的性别:
公司名称: 所属行业:
所属部门: 所担职位:
您公司的人员规模?
您目前所面临的问题?
您是如何知道仁达方略公司的?
贵企业之前是否与咨询公司有过合作?
当前位置:首页 >> 文章搜索 >> 文化管理
  • 从文化建设向文化管理迈进

    仁达方略 2010年02月 现如今,企业文化早已成为管理学家、企业家耳熟能详的一个术语。由此,企业文化建设如火如荼,充斥着各种管理杂志、各个行业、各个企业。不谈企业文化,不谈企业文化建设,似...[查看详细]

  • 企业文化建设应该向企业文化管理迈进

    ——王吉鹏 ——2009年12月 一直以来,中国企业对企业文化建设的热情从未消减。但很多企业只是将文化上了墙、上了报,组织员工学习、考试,这只是做了企业文化的表面工作,停留在企业文化建设的阶...[查看详细]

  • 从文化建设走向文化管理 中国技术进出口总公司

    2012年6月28日,仁达方略董事长王吉鹏先生为中国技术进出口总公司讲授《从文化建设走向文化管理》课程。 中技总公司总部领导及各分公司部长级以上人员60余人参加此次培训。王吉鹏董事长授课方式风趣幽默、旁...[查看详细]

  • 中国纸业“战略转型期的集团管控与文化管理”课程

    7月26日,仁达方略董事长王吉鹏先生在广州为中国纸业讲授战略转型期的集团管控与文化管理课程。从发展战略和集团管控的最新研究与实践展开,理论上高屋建瓴,实践上可资借鉴,并结合实证研究与咨询案例,旁征博引,深入分析,观...[查看详细]

  • 跨文化管理:破解文化冲突的困境

    在经济全球化的浪潮下,世界各国越来越多的企业走出国门、推行并购重组的战略举措,通过收购国外的企业,不断壮大规模,提升竞争力。但在众多企业走向国际化、实施并购的过程中,却不断陷入失败的怪圈:2005年,台湾著名的国际...[查看详细]

  • 跨文化管理:破解文化冲突的困境

    在经济全球化的浪潮下,世界各国越来越多的企业走出国门、推行并购重组的战略举措,通过收购国外的企业,不断壮大规模,提升竞争力。但在众多企业走向国际化、实施并购的过程中,却不断陷入失败的怪圈:2005年,台湾著...[查看详细]

 共18条  每页12条,本页-11-0条  /2页  首 页  上一页    1  2  下一页  尾 页   

全国统一服务热线:

真实姓名: 联系电话:
联系邮箱: 您的性别:
公司名称: 所属行业:
所属部门: 所担职位:
您公司的人员规模?
您目前所面临的问题?
您是如何知道仁达方略公司的?
贵企业之前是否与咨询公司有过合作?
您的姓名: 联系电话:
联系邮箱: 所在公司:
联系地址: 留言主题:
留言内容: